Em alguns anos de coaching todos os clientes, e muitos outros clientes em potencial, reclamavam de não ter tempo o suficiente. Entãomudamos o nome do negócio para “Criação de tempo” e focamos no nicho de ajudar pessoas a criar mais tempo. Trabalhamos com todos os clientes para ajudá-los a conseguir mais tempo. Alguns deles passaram a trabalhar 20 horas a menos por semana. Alguns reduziram seu estresse em escalas de 9.9/10 para 3/10. Outros melhoraram sua produtividade em até 50%. O que estava acontecendo no programaque fez tamanha diferença para essas pessoas, enquanto todas as outras ferramentas de gerenciamento de tempo falharam? Acredito que há três razões principais:

· Responsabilidade

· Personalização

· Abrir mão

Este foi o ponto de partida para o desenvolvimento deste programa de gerenciamento de tempo para o século XXI.

 

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O seu dia não precisa ter 30 horas